Gemeinsam machen wir den Unterschied

Worauf basiert der Erfolg eines Unternehmens? Wir meinen: auf den Mitarbeitern. Aus diesem Grund führen wir regelmässig Mitarbeiterbefragungen durch und organisieren unter anderem das Employee World Meeting.

Be the difference

Employee World Meeting

Für Kärcher sind es die Mitarbeiter, die den Unterschied und damit das Unternehmen erfolgreich machen. Bestes Beispiel ist das Employee World Meeting, bei dem die Mitarbeiter eigene Ideen zur Verbesserung der internationalen Zusammenarbeit einbringen und weiterentwickeln konnten – hier einige Eindrücke:


Mitarbeiterbefragung 2019

Fast 11'000 Mitarbeiter weltweit haben an der Kärcher Mitarbeiterbefragung im Mai 2019 teilgenommen. Die Rücklaufquote von 87% zeigt die starke Identifikation unserer Mitarbeiter mit dem Unternehmen und ihr grosses Interesse daran Kärcher stetig weiterzuentwickeln. Die regelmässige Mitarbeiterbefragung gibt ihnen die Gelegenheit dazu.

"Meine Arbeitszeiten sind im Hinblick auf mein Privat- und Familienleben flexibel genug."

"Meine Arbeitszeiten sind im Hinblick auf mein Privat- und Familienleben flexibel genug."

"Die Kollegen, mit denen ich zusammenarbeite, kommen gut miteinander aus."

"Die Kollegen, mit denen ich zusammenarbeite, kommen gut miteinander aus."

"Mein Unternehmen zeigt Verantwortung für die Umwelt."

"Mein Unternehmen zeigt Verantwortung für die Umwelt."

"Ich arbeite sehr gerne bei Kärcher."

"Ich arbeite sehr gerne bei Kärcher."

91% unserer Mitarbeiter sagen, sie sind stolz bei Kärcher zu arbeiten. Möchten Sie dazugehören?


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