Sostenibilidad en Kärcher

El concepto de sostenibilidad está profundamente arraigado en la empresa familiar de Kärcher. Aceptamos la responsabilidad por el medio ambiente, nuestros productos, la cadena de suministro, la empresa, la sociedad y nuestro personal. Porque creemos que así es como podemos marcar la diferencia, para la sociedad en la que vivimos. ¡Sé la diferencia!

Asumimos la responsabilidad

El desarrollo empresarial sostenible y orientado a las personas es el foco central de nuestras actividades. Queremos promover valores – para nuestros clientes, nuestros empleados y la empresa. La razón detrás de esto es nuestro claro compromiso con nuestra responsabilidad social de ser un buen ciudadano corporativo. Y nos tomamos muy en serio esta responsabilidad en todas las áreas de la empresa. Por un lado, con la continuidad de nuestra empresa a través de productos exitosos y una colaboración honesta y confiable con nuestros clientes, empleados y proveedores. Por otro, creando condiciones laborales atractivas, reduciendo la huella ecológica de nuestras actividades empresariales y haciendo un uso eficiente de los recursos.

Basándonos en el slogan de la marca, hemos acuñado el lema "Sé la diferencia" para nuestra comunicación de sostenibilidad. Esto se debe a que queremos marcar la diferencia y ser el punto de referencia en nuestra industria. Para lograrlo, hemos definido objetivos claros: desde 2021, todas las fábricas de Kärcher en todo el mundo utilizan electricidad verde para la producción. Hasta 2025 reduciremos nuestra huella total de CO₂ en un 21 por ciento, seguido de otro 21 por ciento hasta 2030. En nuestros productos y embalajes de productos, nos centramos cada vez más en reducir el plástico y utilizar materias primas sostenibles. Estamos haciendo de la sostenibilidad una parte integral de toda la cadena de suministro.

Deutscher Nachhaltigkeitspreis Siegel Gewinner 2022

Campos de actuación en nuestra estrategia de sostenibilidad


Patrocinio cultural

"Con su estrategia de sostenibilidad hasta 2025, Kärcher se ha fijado el objetivo de concentrar su compromiso social en el tema de la conservación del valor. Un ámbito en el que esto ya tiene éxito desde hace muchos años es el patrocinio cultural. Se trata de trabajar para preservar monumentos y edificios históricos de forma gratuita. de cargo.

Desde 1980, hemos limpiado más de 150 monumentos en todo el mundo como parte de nuestro trabajo de restauración. Además de las columnatas de la Plaza de San Pedro en Roma, la estatua del Cristo Redentor en Río de Janeiro, los Colosos de Memnón, de más de 3.300 años de antigüedad, en Luxor, en el Alto Egipto, y las esculturas de las cabezas de los presidentes en el Monte Rushmore. , esta lista también incluye la catedral de Aquisgrán y la iglesia conmemorativa del Kaiser Wilhelm en Berlín.

La eliminación del crecimiento orgánico y las costras negras ayuda a garantizar que los monumentos sigan durando durante generaciones, además de permitir a los restauradores identificar y rectificar los daños más fácilmente. Los proyectos tienen un plazo de ejecución de aproximadamente dos años y siempre se planifican y ejecutan en estrecha colaboración con los propietarios, conservacionistas de monumentos, restauradores e historiadores del arte."


Hechos y cifras

Donde hay objetivos, los éxitos deben ser medibles. Eso también se aplica a la sostenibilidad, ya que no es suficiente que una empresa solo haga una promesa. Debemos realizar un seguimiento de los objetivos establecidos dentro de la estrategia y monitorear continuamente nuestro desempeño en sostenibilidad.

Desde 2014, hemos estado registrando la implementación de nuestros objetivos de sustentabilidad de manera consistente, uniforme y completamente digital en todos los sitios de producción y logística a nivel mundial. Así es como evaluamos las emisiones de CO₂, el consumo de agua y energía,y analizamos los desarrollos en el área de materiales de embalaje.

 También monitoreamos los requisitos de la legislación y las normas ambientales, como la norma ISO 14001, de manera estandarizada y totalmente digital. En general, en consecuencia, cumplimos con más de 10,000 regulaciones y obligaciones.

 Al informar sobre nuestras cifras clave, seguimos las directrices de la Global Reporting Initiative (GRI)

Sustainability Facts and Figures overview

Premios


Sostenibles. Desde el inicio.

Asumir la responsabilidad: esa fue una parte esencial de la cultura corporativa en Kärcher desde el principio. Alfred Kärcher y su esposa se guiaron por la idea de que el éxito económico sostenido solo es posible si se tienen en cuenta los problemas sociales.

En 1939, cuando la incipiente empresa se trasladó a Winnenden, Alfred Kärcher construyó su propia planta de tratamiento de aguas residuales en las instalaciones de la empresa. En 1940, fundó la fundación Alfred Kärcher para empleados necesitados, que produjo juguetes para entregar a los hijos de los empleados como regalos de Navidad de 1943 a 1948.

A esto le siguieron muchos otros hitos. Estos incluyeron el primer proyecto de limpieza a gran escala de la estatua de Cristo en Río de Janeiro, la puesta en servicio de los sistemas fotovoltaicos propios de la empresa en las instalaciones de la empresa, la publicación del Código de Conducta de Kärcher, proyectos de investigación para la producción energéticamente eficiente, el introducción de un sistema de gestión energética global y las primeras piezas de productos fabricadas con plástico reciclado en la producción en serie.

Alfred and Irene Kärcher

Iniciativas y cooperaciones